El Instituto de Gobierno Corporativo de Panamá (IGCP) recibió oficialmente el estudio sobre la Ley 56 del 11 de julio de 2017, relacionado con la participación de mujeres en juntas directivas, en un acto encabezado por la presidente de la Asociación de Directoras de Panamá (ADP), Ana Sofía Alemán, quien hizo entrega del documento a la vicepresente del IGCP, Marta Lasso, acompañada por el past president Temístocles Rosas y los directores Yara Trujano y Julián Cañizalez.
El estudio representa un importante aporte al análisis de la implementación y evolución de la Ley 56, normativa orientada a promover una mayor participación femenina en las juntas directivas de empresas y organizaciones en Panamá, fortaleciendo así la diversidad, la inclusión y las buenas prácticas de gobernanza corporativa.
Durante el encuentro, ambas organizaciones coincidieron en la relevancia de continuar impulsando iniciativas que contribuyan al fortalecimiento de la participación de mujeres en espacios de toma de desiciones, reconociendo que la diversidad en las juntas directivas aporta mayor visión estratégica, sostenibilidad y valor a las organizaciones.
La vicepresidente del IGCP, Marta Lasso, destacó la importancia de generar información y análisis que permitan evaluar avances y desafíos en materia de equidad y gobernanza, mientras que Ana Sofía Alemán resaltó la necesidad de seguir promoviendo acciones que impulsen el liderazgo femenino y la profesionalización de los órganos de gobierno corporativo.
El Instituto de Gobierno Corporativo de Panamá reiteró su compromiso de continuar promoviendo buenas prácticas de gobernanza, diversidad y fortalecimiento institucional, en alianza con organizaciones que contribuyen al desarrollo sostenible y al liderazgo empresarial del país.
